重慶雨新會(huì)展有限公司

重慶雨新會(huì)展有限公司是一家專業(yè)性的會(huì)議與展覽公司。公司可為客戶提供以下服務(wù)：主、承辦各類國際性展覽會(huì)；組織各類國際性技術(shù)交流會(huì)；承接各類會(huì)議與展會(huì)的特裝展位設(shè)計(jì)與搭建工程業(yè)務(wù)；各種展覽設(shè)備、器材的出租業(yè)務(wù)；提供企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)與印刷、會(huì)務(wù)旅游等配套服務(wù)。
我公司近年來曾舉辦過多次有影響力的會(huì)展，如：
2002重慶房地產(chǎn)展示交易會(huì)
2004第四屆中國西部暨全軍婦科內(nèi)鏡新技術(shù)論壇
2004第三屆亞洲視覺科學(xué)會(huì)議（2004ACV）
2004—2007年中國西部國際醫(yī)療器械（重慶）展覽會(huì)及學(xué)會(huì)交流會(huì)（已成功舉辦四屆）
2004、2005年中國西部國際環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品（重慶）展覽會(huì)
2005 第十二屆國際生物流變學(xué)大會(huì)暨第五屆國際臨床血液流變學(xué)大會(huì)聯(lián)合會(huì)議
2006第七屆中國重慶高新技術(shù)交易會(huì)環(huán)保節(jié)能展覽會(huì)
2007第十一屆中國重慶投資貿(mào)易洽談會(huì)環(huán)保節(jié)能展覽會(huì)
2008第八屆中國重慶高新技術(shù)交易會(huì)環(huán)保節(jié)能展覽會(huì)
2006年、2007年口腔正畸矯治技術(shù)提高學(xué)習(xí)班
這些會(huì)展及學(xué)術(shù)會(huì)議以主辦單位的權(quán)威性與我司的龐大的專業(yè)觀眾數(shù)據(jù)庫吸引來自國內(nèi)外的眾多知名廠商的參與并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。重慶雨新會(huì)展有限公司以高效、優(yōu)質(zhì)、周到的服務(wù)，得到了國內(nèi)外客戶的信賴。
重慶雨新會(huì)展有限公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，下設(shè)：辦公室、宣傳部、招商部、會(huì)務(wù)部、財(cái)務(wù)部五大部門，聚集了一批立志服務(wù)于中國會(huì)展業(yè)的高素質(zhì)行業(yè)精英，公司的主要成員有豐富的策劃及組織經(jīng)驗(yàn)，曾全程策劃與組織房地產(chǎn)、住宅產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)與國際車展等大型會(huì)議。
我公司以市場(chǎng)為導(dǎo)向，堅(jiān)持“周密策劃、精心組織、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)宗旨，與時(shí)俱進(jìn)，竭誠面向國內(nèi)外的企業(yè)和客戶。公司愿以真誠、熱情、專業(yè)的服務(wù)同國內(nèi)外朋友精誠合作。重慶雨新會(huì)展有限公司愿與你們共同發(fā)展與壯大。攜手奮進(jìn)，共創(chuàng)輝煌！
核心文化理念：
“尊重和關(guān)心員工的個(gè)人需要?客戶的滿意是我們工作的第一目標(biāo)”。公司將員工視為“財(cái)富?資源?競(jìng)爭(zhēng)力”，通過完善的福利體系、科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制、準(zhǔn)確的職業(yè)規(guī)劃、持續(xù)的崗位培訓(xùn)等不斷滿足員工工作、學(xué)習(xí)、生活、成長(zhǎng)、成材的需要；并通過建立CRM系統(tǒng)，創(chuàng)新客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，拓展客戶服務(wù)渠道，提升客戶滿意度等途徑不斷滿足客戶的需要。
經(jīng)營(yíng)服務(wù)理念：
以“誠信經(jīng)營(yíng)，創(chuàng)新服務(wù)”為經(jīng)營(yíng)理念；著眼于大市場(chǎng)、大思路、大發(fā)展的國際化發(fā)展趨勢(shì)為指導(dǎo)思想：致力于品牌展會(huì)的培育，以樹立一個(gè)品牌展會(huì)，帶動(dòng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)會(huì)展經(jīng)濟(jì)拉動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)為最終目標(biāo)，扎扎實(shí)實(shí)奉獻(xiàn)于會(huì)展行業(yè)。
核心管理理念：
公司按照“制度完善，流程順暢，標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)”管理目標(biāo)，已全面形成“制度管人，機(jī)制促人，文化留人”的管理氛圍，和“正效勞動(dòng)正分配，無效勞動(dòng)不分配，負(fù)效勞動(dòng)負(fù)分配”的“以業(yè)績(jī)論英雄”的激勵(lì)機(jī)制。